Na Bosch, moldamos o futuro por meio das inovações tecnológicas de alta qualidade e de serviços que despertam entusiasmo e melhoram a vida das pessoas. Temos uma promessa sólida para nossos colaboradores: crescemos juntos, gostamos do nosso trabalho e inspiramos uns aos outros. Junte-se a nós e sinta a diferença.

Main responsibilities:

• Provide technical leadership in the development of web applications, ensuring performance, security, and cross-device compatibility.
• Develop scalable applications based on Java and JavaScript, using modern frameworks and best practices.
• Design and implement RESTful APIs and microservices-based architectures.
• Optimize database queries and model both relational and non-relational databases.
• Ensure high-quality code and best development practices through code reviews and team mentorship.
• Implement and enhance CI/CD pipelines, ensuring development and deployment efficiency.
• Work in an agile environment, contributing to best practices and fostering an engineering-driven culture.
• Explore Cloud solutions (Azure, AWS, or GCP) to optimize and scale applications.

Requirements 

• Bachelor’s degree in Computer Science, Software Engineering, or related fields;  

• Proven solid experience in fullstack web application development; 

• Expertise in Java frameworks: Spring Boot, Spring Data, JPA, and Hibernate; 

• Experience with frontend frameworks: Vue.js v3 and/or React (Redux is a plus); 

• Advanced knowledge of RESTful APIs and microservices-based architecture; 

• Database proficiency: SQL and extensions like PL/SQL or T-SQL; 

• Containers and orchestration: Docker and Kubernetes; 

• Experience with Cloud services (Azure, AWS, or GCP); 

• Advanced English (for technical communication and collaboration with global teams). 

Nice to Have 

• Experience with agile methodologies (Scrum, Kanban, SAFe); 

• Knowledge of TypeScript for frontend applications; 

• Experience with NoSQL databases (MongoDB, Cassandra, Redis); 

• Advanced CSS skills, including preprocessors like SASS; 

• Understanding of SEO and web performance optimization; 

• Proficiency in version control tools (Git, GitFlow); 

• Hands-on experience with CI/CD pipelines (Jenkins, Azure DevOps, GitHub Actions). 

Benefícios da Bosch

• Programas de Bem-Estar e Saúde: avaliação preventiva anual, ambulatório dentro da localidade para atendimento durante o horário de trabalho, programa antitabagismo, programa de saúde mental, fisioterapia e curso de gestante​
• Assistência médica e odontológica​
• Política de reembolso para algumas condições especiais de saúde​
• Subsídio para medicamentos através da Funcional Health​
• Jornadas de trabalho flexível com política de home office (não aplicado para horistas)​
• Short Friday para administrativo e horista do turno normal (apenas em Campinas)​
• Participação nos lucros e resultados (PLR) ​
• Política de expatriação internacional e de transferências nacionais ​
• Plano de previdência privada e empréstimos com taxas diferenciadas​
• Seguro de vida   ​
• Associação opcional ao Clube da Bosch dentro da planta com academia, piscinas, churrasqueiras, campos de futebol e society, espaço para eventos, ginásio de esportes, quadras de areia, quadra de tênis, lanchonete e calendário anual de eventos​
• Auxílio para mamães com creche na planta (verificar vagas disponíveis)​
• Licença maternidade e adoção estendida de 180 dias  ​
• Licença paternidade e adoção de 20 dias ​
• Alimentação no local de trabalho​
• Ônibus fretado (ou Vale Transporte)​
• Estacionamento gratuito (para quem vem presencial)  ​
• Benefícios de fim de ano com Cesta de Natal e ave congelada​
• Brinquedo para filhos menores de 12 anos​
• Material escolar para colaboradores (até nível universitário) e filhos (até final do ensino médio)​
• Política de subsídios para cursos técnicos, pós-graduação, MBA, especializações e idiomas​
• Treinamentos e capacitações através da nossa universidade corporativa​
• Premiação por tempo de casa (a partir de 10 anos e a cada 5 anos)  ​
• Participação opcional em várias ações de voluntariado via Instituto Robert Bosch  ​
• Descontos com parceiros do clube: locação de veículos, mensalidade em universidades, cursos de idioma, lojas e outros

Informações adicionais ​

- Vaga elegível para pessoas com deficiência ou reabilitadas​

- Não contratamos menores de 16 anos e somos contra o trabalho infantil​

- Modelo de trabalho: Híbrido (3x presencial)

- Se esta vaga for elegível ao modelo Home Office, a avaliação do posto de trabalho será uma das etapas do processo seletivo​

- Área contratante: GS/TET-LA​ ​

Para colaboradores Bosch 

​- Prazo: 24/02/2025

- Sua candidatura pode ser feita internamente pelo site SmartHub​

- Após se candidatar, recomendamos informar a sua liderança​

- Verifique a elegibilidade desta vaga em nosso Programa de Indicações “Indica Ai” (conforme RCD 12030-000)​
 

 ​Na Bosch, acreditamos que a diversidade é o motor da inovação, por isso, todas as vagas são elegíveis para pessoas com deficiência, em situação vulnerável e grupos minoritários.​

Junte-se a nós e sinta a diferença. Work#LikeABosch. ​#LI-AD1  

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