Werkstudent - Adminstration Quality Management & technical Compliance Tires (m/w/d) - REF74721L

  • Teilzeit
  • Legal Entity: Continental Reifen Deutschland GmbH (0015)
  • Referral Bonus: No
  • Arbeitszeit: Teilzeit

Unternehmensbeschreibung

Continental entwickelt wegweisende Technologien und Dienste für die nachhaltige und vernetzte Mobilität der Menschen und ihrer Güter. Das 1871 gegründete Technologieunternehmen bietet sichere, effiziente, intelligente und erschwingliche Lösungen für Fahrzeuge, Maschinen, Verkehr und Transport. Continental erzielte 2024 einen vorläufigen Umsatz von 39,7 Milliarden Euro und beschäftigt aktuell rund 190.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in 55 Ländern und Märkten.

Der Unternehmensbereich Tires steht mit seinem Premiumportfolio im Pkw-, Lkw-, Bus-, Zweirad- und Spezialreifensegment für innovative Lösungen in der Reifentechnologie. Intelligente Produkte und Services rund um den Reifen sowie zur Förderung von Nachhaltigkeit runden das Produktportfolio ab.

Für den Fachhandel und das Flottenmanagement bietet Tires digitale Reifenüberwachungs- und -managementsysteme sowie weitere Dienstleistungen an, um Flotten mobil zu halten und deren Effizienz zu erhöhen. Mit ihren Reifen leistet Continental einen wesentlichen Beitrag zu sicherer, effizienter und umweltfreundlicher Mobilität. 

Stellenbeschreibung

Der Bereich Quality Management & technical Compliance Tires an unserem Standort Hannover-Stöcken ist verantwortlich für die Qualitäts-Sicherstellung aller in der Tire Division generierten Produkte, die anhand von Kundenvorgaben und entsprechenden Systemrichtlinien produziert werden. Grundlage ist die Anwendung von Qualitätsmanagement-Methoden zur Qualitätsplanung, Lenkung und –Verbesserung, die systematisiert und innerhalb der Organisation vergleichbar gemacht werden.

Für unseren Bereich suchen wir ab April 2025 einen Werkstudierenden (m/w/d) für max. 20 Wochenstunden für zwei Jahre.

Zu den Aufgaben gehören:

  • Unterstützung bei der Organisation von internen Abläufen & Meetings, Übernahme von Bestellungen und Mitarbeit im Projekt "Umzug der Abteilung"
  • Organisation, Durchführung und Nachbereitung von Events
  • Interne Vorbereitungsarbeiten, beispielsweise Teilnehmererfassung unter Nutzung des CITAX Systems
  • Zusammenarbeit mit anderen Unternehmensbereichen und mit externen Dienstleistern 
  • Unterstützung in der weltweiten Projektarbeit, Mitarbeit am weltweiten Qualitäts-Tag sowie Erarbeitung von Guidelines und Erstellung Blogeinträgen
  • Unterstützung bei der Aufbereitung von Daten, sowie Erstellung von Grafiken, Diagrammen, Excel-Tabellen und Präsentationen, Umfragen und Newslettern. 

Qualifikationen

  • Laufendes Studium im Bereich Kommunikation und Medienmanagement, Eventmanagement, Kommunikationsdesign oder vergleichbare Studiengänge
  • Erfahrung durch vorherige Praktika in Kommunikation oder ähnlichem
  • Sicherer Umgang mit MS Office, One Note & Teams
  • Sehr gute Englisch- und gute Deutschkenntnisse und in Wort und Schrift
  • Zuverlässigkeit und Übernahme von Verantwortung
  • Eigenständiges und ergebnisorientiertes Arbeiten
  • interkulturelle Kompetenz
  • Kreativität sowie die Fähigkeit, sich in Zielgruppen hineinzuversetzen und für sie spannende Themen zu finden und ansprechend darzustellen.

Bitte denk daran, deine aktuelle Immatrikulationsbescheinigung ebenso wie deinen aktuellen Notenspiegel und einen Auszug aus der aktuellen Studienordnung hinsichtlich Ableistung eines Pflichtpraktikums hochzuladen, da diese für die Bearbeitung deiner Bewerbung zwingend erforderlich sind!

Bitte reiche uns, sofern erforderlich, einen gültigen Aufenthaltstitel sowie deine Arbeitsgenehmigung inklusive Zusatzblatt ein.

Die Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind willkommen.

Zusätzliche Informationen

  • Attraktive Vergütung  
  • Flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell 
  • Eine hybride Arbeitsumgebung - mobiles Arbeiten oder vor Ort in Abhängigkeit zur Teamorganisation und den Aufgaben 
  • Qualifizierte Betreuung durch unsere Fachkräfte 
  • Gesundheitsorientierter Arbeitsplatz 

 

Wenn du mehr über unseren Standort erfahren willst, besuche gerne unsere Standortseite: Continental / Hannover Stöcken

Vielfalt, Inklusion und Zugehörigkeit sind uns wichtig und machen uns als Unternehmen stark und erfolgreich. Wir bieten allen Chancengleichheit – unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, kultureller Herkunft, Behinderung, Religion, Weltanschauung oder sexueller Orientierung.

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