Eladó 30 óra (Stop Shop Óbuda Budapest)
- Részmunkaidő
Állás leírása
Az Eladói pozíció egy szórakoztató és rugalmas módja annak, hogy pénzt keress. Lehetőséged lesz, hogy tanulj, fejlődj vagy elkezdj egy életen át tartó karriert a H&M-nél.
Mit fogsz csinálsz:
- Mindig a Vásárlót helyezed a középpontba mindenben, amit teszel.
- Segítesz és megosztod a Termék és Divat ismereted.
- Segítesz a tiszta és rendezett eladótér fenntartásában annak érdekében, hogy pozitív vásárlási élményt hozz létre.
- Támogatod kollégáid, hozzájárulsz a pozitív légkör és a jól működő csapat kialakításához.
Képzettség
Hogyan képzelünk el téged:
- Barátságos, pozitív vagy és szívesen tanulsz a munkád közben!
- Csapatjátékos vagy, aki élvezi, ha sok mindent csinálhat egyszerre.
- Vállalkozó szellemű vagy és szeretsz a dobozon kívül gondolkozni.
- Beszélsz magyarul.
További információk
Részmunkaidős szerződés heti 30 óra munkavégzés. A munkaszerződés határozott idejű, a meghosszabbítás lehetőségével.
Globális juttatások:
A H&M Csoport minden alkalmazottjának vonzó juttatásokat kínálunk, valamint számos fejlődési lehetőségeket világszerte. Minden munkatársunk kap egy kedvezménykártyát, amelyet a H&M Csoport összes márkájánál használhat az üzletekben és online. A kedvezményben résztvevő márkák a következők: H&M (beleértve a Beauty és Move termékeket is), COS, Weekday, Monki, H&M HOME, & Other Stories, ARKET és Afound. A személyzeti kedvezményen kívül minden alkalmazottunk részt vesz a H&M Incentive Program – HIP kezdeményezésben is. A H&M Incentive Programról bővebben itt olvashatsz.
Amit ajánlunk még Neked:
- Lehetőség a cégen belüli fejlődésre (Managereink több, mint 70%-a belső kinevezés)
- AYCM Sport kártya
- Cégen belüli tréningek
- Rugalmas munka beosztás, órarend figyelembe vétele
- Utazási költség támogatás, Budapest és helyi bérlet hozzájárulás
- Munkatárs ajánlási program
Globális juttatásainkon kívül minden országban különböző versenyképes juttatásokat és előnyöket kínálunk. Felhívjuk figyelmed, hogy ezek foglalkoztatási típusonként és országonként eltérőek lehetnek.
Elfogadás és sokszínűség
A H&M a H&M csoport része. A H&M Csoportnál eltökélt szándékunk, hogy befogadó, sokszínű és méltányos munkahelyeket hozzunk létre és tartsunk fent az egész szervezetben. Csapatainknál elengedhetetlen a sokszínűség, munkavállalóink megosztják és ötvözik tudásukat, tapasztalataikat és ötleteiket. A sokszínű munkaerő pozitív hatást gyakorol arra, ahogyan a kihívásokat kezeljük, amit lehetségesnek tartunk, és ahogyan kapcsolódunk kollégáinkkal és ügyfeleinkkel világszerte. Ezért a sokszínűség minden dimenzióját figyelembe vesszük a felvételi folyamat során.
Törekszünk a tisztességes és egyenlő eljárásra, ezért kérjük, hogy ne csatolj kísérőlevelet a pályázathoz, mivel azok gyakran tartalmaznak olyan információkat, amelyek könnyen kiválthatnak nem szándékos előítéleteket.
Vállalati információ
A H&M divatmárka a legújabb stílusokat és inspirációkat kínálja, a divattermékektől kezdve az egyedi tervezői együttműködéseken át a megfizethető alapdarabokig. Üzleti hitvallásunk: Divatos és minőségi ruhák a legjobb áron, fenntartható módon. Még többet megtudhatsz a H&M-ről itt.