Declaración voluntaria de discapacidad

¿Por qué se le ha pedido cumplimentar este formulario?

Somos una empresa contratista o subcontratista federal. La ley requiere que brindemos igualdad de oportunidades de empleo a personas calificadas con discapacidades. Nuestra meta es que al menos el 7 % de nuestros trabajadores sean personas con discapacidad. La ley establece que debemos medir nuestro avance hacia este objetivo. Para ello, debemos preguntar a los solicitantes y empleados si tienen alguna discapacidad o si alguna vez han tenido alguna. Las personas pueden quedar discapacitadas, por lo que debemos hacer esta pregunta al menos cada cinco años.

Completar este formulario es voluntario y esperamos que decida hacerlo. Su respuesta es confidencial. Ninguna persona que toma decisiones de contratación lo verá. Su decisión de completar el formulario y su respuesta no lo perjudicarán de ninguna manera. Si desea obtener más información sobre la ley o este formulario, visite el sitio web de la Oficina de Programas de Cumplimiento de Contratos Federales (OFCCP) del Departamento de Trabajo de EE. UU. en www.dol.gov/ofccp.

¿Cómo saber si se tiene una discapacidad?

Una discapacidad es una condición que limita sustancialmente una o más de sus “actividades principales de vida”. Si tiene o alguna vez ha tenido tal condición, usted es una persona con una discapacidad. Las discapacidades incluyen, pero no se limitan a:

• Trastorno por consumo de alcohol u otras sustancias (no usa drogas ilegalmente actualmente)
• Trastornos autoinmunes, por ejemplo, lupus, fibromialgia, artritis reumatoide o VIH/SIDA
• Ceguera o baja visión
• Cáncer (pasado o presente)
• Enfermedades cardiovasculares o cardiopatías
• Celiaquía
• Parálisis cerebral
• Sordera o dificultad auditiva severa
• Diabetes
• Desfiguración, por ejemplo, desfiguración causada por quemaduras, heridas, accidentes o trastornos congénitos
• Epilepsia u otro trastorno convulsivo
• Enfermedades gastrointestinales, por ejemplo, enfermedad de Crohn o síndrome de colon irritable
• Discapacidad intelectual o del desarrollo
• Condiciones de salud mental, por ejemplo, depresión, trastorno bipolar, trastorno de ansiedad, esquizofrenia, PTSD
• Falta total o parcial de extremidades
• Deterioro de la movilidad, se beneficia del uso de una silla de ruedas, scooter, andador, aparatos ortopédicos para las piernas u otros apoyos
• Condición del sistema nervioso, por ejemplo, migrañas, enfermedad de Parkinson o esclerosis múltiple (EM)
• Neurodivergencia, por ejemplo, trastorno por déficit de atención/hiperactividad (TDAH), trastorno del espectro autista, dislexia, dispraxia, otras discapacidades del aprendizaje
• Parálisis parcial o completa (cualquier causa)
• Condiciones pulmonares o respiratorias, por ejemplo, tuberculosis, asma, enfisema
• Baja estatura (enanismo)
• Lesión cerebral traumática